STAFF
PROFILE

Assistant Professor

Dr. Stavros Georgiades

Short CV

Stavros Georgiades is Assistant Professor of Management at Frederick University, Professor W2 of Management at the Hochschule der Medien, University of Stuttgart, Germany, (Visiting Post), and a research collaborator of the University of Digital Science Berlin, Germany. He holds a PhD in Management from the Henley Business School, University of Reading, UK. Stavros teaches both undergraduate and postgraduate courses at the Business Administration department, School of Business and Law. His research focuses on the psychology of group coordination, group adaptation for collective performance, and employee engagement in an organizational change context. Stavros has authored the monographs Organization Management – Dynamic Creative Coordination, Springer 2022 and Employee Engagement in Media Management – Creativeness and Organizational Development, Springer 2015 and has published several scientific papers in academic journals. Stavros served as a Board member at the European Media Management Association and was the Chair of the 2019 European Media Management Association Conference. He currently serves as an Associate Editor of the Journal of Media Management and Entrepreneurship (IGI Global) and has been a Reviewer for the Journal of Organizational Change Management and a Book Reviewer for Routledge Publisher. He regularly engages in professional events like the Annual International Entrepreneurship Education Summit of the Centre for Entrepreneurship at the Hochschule der Medien where he evaluates ideas for start-up businesses, and is also affiliated with the CREAM (Creative Industries and Media Society) Research Centre at the same university. In the past he served as President to the Board of Directors of the Cyprus Broadcasting Corporation (CyBC), as President of the CyBC Pension Fund, and as a member of the Centre for Media Pluralism and Media Freedom of the European University Institute. He also worked as a Business Consultant in London for several years.

Ο Σταύρος Γεωργιάδης είναι Επίκουρος Καθηγητής Διοίκησης στο Πανεπιστήμιο Frederick, Επισκέπτης Καθηγητής (βαθμίδα W2) Διοίκησης στο Hochschule der Medien (Πανεπιστήμιο Στουτγκάρδης), Γερμανία, και ερευνητικός συνεργάτης στο University of Digital Science του Βερολίνου, Γερμανία. Κατέχει διδακτορικό τίτλο (PhD) στη Διοίκηση από το Henley Business School του Πανεπιστημίου του Reading (Ηνωμένο Βασίλειο). Ο Σταύρος διδάσκει σε προπτυχιακό και μεταπτυχιακό επίπεδο στο Τμήμα Διοίκησης Επιχειρήσεων, το οποίο υπάγεται στη Σχολή Διοίκησης Επιχειρήσεων και Νομικής. Η έρευνά του εστιάζει στην ψυχολογία του συντονισμού ομάδων, την προσαρμογή των ομάδων για συλλογική απόδοση, καθώς και στη εμπλοκή των εργαζομένων στο πλαίσιο οργανωσιακών αλλαγών. Είναι συγγραφέας των μονογραφιών Organization Management – Dynamic Creative Coordination (Springer, 2022) και Employee Engagement in Media Management – Creativeness and Organizational Development (Springer, 2015), ενώ έχει δημοσιεύσει πλήθος επιστημονικών εργασιών σε ακαδημαϊκά περιοδικά. Ο Σταύρος διετέλεσε μέλος του Διοικητικού Συμβουλίου της Ευρωπαϊκής Διοίκησης Μέσων Ενημέρωσης και Πρόεδρος του συνεδρίου της ίδιας ένωσης το 2019. Σήμερα υπηρετεί ως Associate Editor στο επιστημονικό περιοδικό Journal of Media Management and Entrepreneurship (IGI Global), ενώ έχει διατελέσει κριτής άρθρων για το Journal of Organizational Change Management και κριτής βιβλίων για τον εκδοτικό οίκο Routledge. Συμμετέχει τακτικά σε επαγγελματικές δράσεις, όπως η Ετήσια Διεθνής Σύνοδος για την Εκπαίδευση στην Επιχειρηματικότητα του Κέντρου Επιχειρηματικότητας στο Hochschule der Medien, όπου αξιολογεί ιδέες για νεοφυείς επιχειρήσεις και παράλληλα, συνεργάζεται με το ερευνητικό κέντρο CREAM (Creative Industries and Media Society) του ίδιου πανεπιστημίου. Διετέλεσε Πρόεδρος του Διοικητικού Συμβουλίου του Ραδιοφωνικού Ιδρύματος Κύπρου (ΡΙΚ), Πρόεδρος του Ταμείου Συντάξεων του ΡΙΚ, καθώς και μέλος του Κέντρου για τον Πλουραλισμό και την Ελευθερία των ΜΜΕ στο European University Institute. Επιπλέον, εργάστηκε για αρκετά χρόνια στο Λονδίνο ως σύμβουλος επιχειρήσεων.